
Son Dakika: 20 Bin Polis Ataması! Bakan Yerlikaya Duyurdu!
İçişleri Bakanı Ali Yerlikaya, sosyal medya hesabı üzerinden yaptığı duyuru ile 20 bin polis memurunun atamasının gerçekleştirildiğini açıkladı. Yeni atama sisteminin detayları ve personel atamalarıyla ilgili tüm gelişmeler haberimizde.
Görev Puanına Dayalı Yeni Atama Sistemi
Bakan Yerlikaya, Emniyet Teşkilatı'nda görev puanına dayalı yeni bir atama sisteminin hayata geçirildiğini belirtti. Bu sistemle birlikte başkomiser, komiser, komiser yardımcısı, kıdemli başpolis, başpolis ve polis rütbesindeki emniyet personelinin atama ve yer değiştirme işlemleri, "Görev Puanı" esasına göre, bilgisayar destekli ve elektronik ortamda gerçekleştirilecek.
Yerlikaya, yaptığı açıklamada şu ifadelere yer verdi:
Emniyet Teşkilatımızın Kıymetli Mensupları, Basınımızın Değerli Temsilcileri. Sizleri saygıyla selamlıyorum. Birazdan butona basarak, Emniyet Teşkilatımızın, Görev puanına dayalı yeni atama sistemiyle birlikte, Büyük bir değişime, hep birlikte şahitlik edeceğiz.
Bu yeni düzenlemeyle birlikte, polislerin atama ve yer değiştirme işlemleri daha şeffaf ve adil bir şekilde yürütülecek.
Görev Puanı Nasıl Belirleniyor?
Yeni sistemde görev puanı, "Günlük Görev Yeri Puanı" ile yıl içerisinde o birimde çalışılan gün sayısının çarpımıyla belirleniyor. Günlük Görev Yeri Puanı ise şu kriterlere göre hesaplanıyor:
- Birinci ve İkinci Bölgede bulunan iller ile İstanbul için "Ek Puan" verilmesi,
- Ticaret Bakanlığı Kalkınma Ajansı tarafından hazırlanan, il ve ilçelerin "Sosyo-Ekonomik Gelişmişlik Sıralaması",
- Son 5 yıllık süreçte, tercih edilme ve atanma oranlarına göre belirlenen "İl Tercih Edilme Puanı",
- Son 5 yıllık süreçte, birimde personel başına düşen olay sayısıyla belirlenen "İş Yükü Puanı".
Bu kriterler doğrultusunda belirlenen puanların toplamı, personelin görev puanını oluşturacak.
Yeni Sistemde Kimler Avantajlı?
Bu sistemle birlikte, zor şartlarda ve mahrumiyet bölgelerinde görev yapan personel puan avantajı elde edecek. Ayrıca, İstanbul gibi yüksek nüfuslu ve görev yoğunluğu fazla olan illerde görev yapan personel ile şark görevinde olanlar, daha fazla puan alarak atama sıralamasında avantajlı konuma gelecek.
Bakan Yerlikaya, sistemin getirdiği avantajları şu sözlerle ifade etti:
Bu sistemle birlikte artık: ▪ Zor şartlarda, mahrumiyet bölgelerinde, görev yapan personelimize puan avantajı geliyor. ▪ İstanbul gibi yüksek nüfuslu, görev yoğunluğu fazla olan illerimizde ve Şark görevinde olan personelimize, daha fazla puan verilerek, atama sıralamasında avantajlı konuma gelmesi sağlanıyor.
2025 yılı genel atama döneminde hayata geçirilen bu sistemle birlikte;
- Birinci Bölgeden İkinci Bölgeye 7 bin 983,
- İkinci Bölgeden Birinci Bölgeye 12 bin 355,
- İkinci Bölgeden yine İkinci Bölgeye 1.707 olmak üzere, toplam 22 bin 45 polis memurunun atama ve yer değiştirme işlemleri gerçekleştirildi.
Atama sonuçları, Emniyet Genel Müdürlüğü'ne ait Personel Bilgi Sistemi üzerinden öğrenilebilecek ve personellere SMS yoluyla da bildirilecek. Ayrıca, atama yazıları 24 saat içinde illere gönderilecek.
Bu yeni sistemin Emniyet Genel Müdürlüğü'nün personel ihtiyacını daha etkin bir şekilde karşılaması ve atamaların daha adil, eşitlik ve şeffaflık ölçütlerine göre gerçekleşmesi bekleniyor. Bakan Yerlikaya, yeni görev yerleri belirlenen tüm polislere hayırlı olsun dileklerini iletti ve başarılar diledi.